Принципы. Жизнь и работа

Рэй Далио, один из самых успешных в мире инвесторов и предпринимателей, делится нетрадиционными принципами, которые он разработал, усовершенствовал и использовал в течение последних 40 лет для достижения уникальных результатов в жизни и бизнесе и которые может взять на вооружение любой человек или организация для достижения своих целей.

В 1975 году Рэй Далио основал инвестиционную компанию Bridgewater Associates из своей двухкомнатной квартиры в Нью-Йорке. Сорок лет спустя Bridgewater заработала для своих клиентов больше денег, чем любой другой хедж-фонд в истории, и превратилась в пятую по значимости частную компанию в США, по версии журнала Fortune. Сам Далио вошел в список 100 самых влиятельных людей мира по версии журнала Time. На этом пути Далио открыл для себя ряд уникальных принципов, которые привели к созданию исключительно эффективной культуры Bridgewater, которую он описывает как «идейную меритократию, стремящуюся к достижению значимой работы и значимых отношений через радикальную прозрачность». Именно эти принципы, а не что-то особенное в Далио — который рос обычным ребенком в районе Лонг-Айленда, где жили представители среднего класса, — по его мнению, являются причиной его успеха.

В книге «Принципы» Далио делится тем, чему он научился за время своей удивительной карьеры. Он утверждает, что жизнь, менеджмент, экономика и инвестирование могут быть систематизированы в правила и поняты как машины. В сотнях практических уроков книги, построенных вокруг его краеугольных камней «радикальной правды» и «радикальной прозрачности», Далио излагает наиболее эффективные способы принятия решений, решения задач и создания сильных команд для отдельных людей и организаций. Он также описывает инновационные инструменты, которые использует компания для воплощения идеи меритократии в жизнь, например, создание «бейсбольных карточек» для всех сотрудников, в которых отражены их сильные и слабые стороны, и использование компьютерных систем принятия решений для принятия решений с учетом правдоподобности. Хотя книга изобилует новыми идеями для организаций и учреждений, «Принципы» также предлагают четкий и понятный подход к принятию решений, который, по мнению Далио, может применить каждый, независимо от того, чего он стремится достичь.

Книга от человека, которого называют «Стивом Джобсом инвестирования» и «королем-философом финансовой вселенной» (журнал CIO), — это редкая возможность получить проверенные советы, не похожие на те, что вы найдете в обычной деловой прессе.